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<사설> 대검 불법 다단계 단속 실효 있어야
대검찰청이 불법 다단계와 유사수신 조직을 전담하는 집중수사팀을 설치하기로 했다. 서울중앙지방검찰청에 설치되는 집중수사팀은 부장검사 아래 대검 형사부·마약·조직범죄부 소속 검찰연구관과 회계 전문 수사관 등 총 12명으로 구성되는 것으로 알려졌다. 최근 드러나고 있는 검찰의 부정과 비위를 생각한다면 집중수사팀이라는 것이 실제로 수사를 하기보다는 수사를 ...
2025.09.25
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<목요일 오후> 불황은 리더의 진가를 드러낸다
경기불황은 기업에게 가장 가혹한 시험대입니다. 수요는 줄고, 자금은 마르며, 공급망은 흔들리고, 불신은 퍼집니다. 버티는 것만으로도 벅찬 현실입니다. 특히 네트워크 마케팅업계는 직격탄을 맞았습니다. 팬데믹 이후 소비 위축이 이어지며 매출은 줄었고, 회원은 빠져나갔습니다. 업계를 둘러싼 사회적 인식은 여전히 차갑습니다. 그러나 이런 척박한 환경에서도 반등의 기...
2025.09.25
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<노무사 칼럼> 실무자가 알아야 할 사이닝 보너스 반환약정 핵심포인트
프로야구에서 자유계약선수와 계약을 체결할 때 연봉 이외 별도 이적료를 계약에 넣는데, 이를 사이닝 보너스라고 한다. 이는 우수한 선수를 데려오고자 구단에서 연봉 외에 지급하는 스카우트 비용의 성격을 가진다. 최근 기업에서도 우수한 인재를 스카우트하기 위해 ‘매력적인 당근’으로 높은 연봉, 파격적인 복지뿐만 아니라 사이닝 보너스를 지급하는 사례가 늘어나고 있다...
2025.09.25
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<말말말> “가성비가 최고 경쟁력이야”
“가성비가 최고 경쟁력이야” 다단계 제품도 사치품이 아니라 필수품이라고 접근해야 자연스럽게 매출과 소득이 발생할수 있다며… “법 조항에 하나만 추가하면 되는데” 업계 관계자는 불법 다단계 업체만 처벌할 것이 아니라 판매원도 같이 처벌하면 불법 영업 행위가 확 줄 것이라며… “사면 좀 어때?” 업계의 한 관계자는 떳다방에서 파는 제품의 가격이 그리 비싸지 ...
2025.09.25
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<만평> 규제가 너무해~
2025.09.25
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“사업자 없이는 포에버도 없다”
포에버리빙의 게리 쉬리브(Gary Shreeve) 부회장이 한국을 찾았다. 포에버코리아(유)(지사장 고광희)가 전면 리빌딩을 선언한 지 5개월 만이다. 포에버코리아는 9월 19일 서울 대치동...
2025.09.25
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<사설> 제발 바꿔 봅시다 “쫌”
기업의 흥망성쇠는 언제나 변화에 대한 태도에서 비롯된다. 한때 필름 카메라의 제왕이던 코닥은 디지털 혁명을 외면한 대가로 역사 속으로 사라졌다. 휴대전화의 대명사였던 노키아 또한 스마트폰이라는 변곡점을 읽지 못해 시장의 변두리로 밀려났다. 세계 최대의 비디오 대여점 블록버스터는 스트리밍 시대를 부정하다가 결국 넷플릭스의 반면교사가 되고 말았다. 이들...
2025.09.18
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<기고> 국민주권정부, 공정거래위원회에 바란다
법무법인 위민 한경수 변호사
1. 특수거래 분야도 AI와 디지털 기술의 시대를 반영하여 전면 개정해야 한다.현행 방문판매법은 1992년에 제정된 이후 1995년, 2002년 그리고 2012년 등 3번에 걸쳐 전부개정되었다. 지난 13년여 동안 전 세계를 비...
2025.09.18
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<목요일 오후> 가성비로 불황 뚫자!
대내외적인 여건으로 인해 경기 불황이 장기화하면서 가성비 좋은 제품을 찾는 현상이 더욱 두드러지고 있다. 가성비(價性比)라는 말처럼 무조건 저렴한 걸 찾는 게 아니라 그 값어치를 할 수 있는 제품을 찾고 있다는 의미다. 마음 심(心)자를 써서 가심비라는 말도 파생됐다고 한다.물론 오로지 저가 상품만 찾는 현상이 아예 없는 것은 아니지만 그것이 소비자의 선택을 전부...
2025.09.18
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<노무사칼럼> 전직 명령권, 법의 테두리 안에서
경영환경 변화나 조직 개편이 있을 때면 사용자는 근로자의 업무나 근무지를 변경하는 전직(轉職) 조치를 고민하게 된다. 하지만 전직은 단순한 인사권 행사가 아니라, 근로자의 일상과 권리를 실질적으로 변화시키는 행위이며, 최근 몇 년간 법원은 무분별한 전직 명령에 제동을 걸고 있어 기업들은 보다 신중한 접근이 요구된다. 이번 칼럼에서는 전직의 의미와 정당성 판단기...
2025.09.18
