감사도 노력해야 한다

<구름 위의 삶> - 제3장 - 행복

04. 감사도 노력해야 한다감사한 일이 생겼을 때 우리는 당연히 감사함을 느낄까? 그렇지 않다. 뇌 구조상 감사도 노력해야 느낄 수 있다.우리 뇌는 게으르다. 사실 그럴 수밖에 없다. 뇌는 우리 몸무게의 2%에 불과하지만 우리가 먹는 에너지의 20%를 사용한다. 그러니 뇌가 하는 일에 낭비란 있을 수 없다.인간은 선사시대부터 굶주림에 시달렸다. 그 기간이 수백만 년에 달한...

2026.01.30

<사설> 신뢰 없으면 생존도 없다

글로벌 에센셜 오일 전문 기업 영리빙(Young Living)을 둘러싼 ‘다단계 포기설’이 화제가 되고 있다. 발단은 한 유명 유튜버의 폭로였으나, 이와 관련한 본사의 불투명한 태도와 한국 지사의 모호한 해명이 사태를 더 키우는 것은 아닌지 걱정스럽다. 유튜버가 사과 영상을 올리며 일단락되는 듯했던 논란은 본사의 침묵을 통해 ‘불신’이라는 더 큰 불씨를 지피고 말았다. 이번 ...

2026.01.30

<목요일 오후> 현대판 ‘호부호형’ 체험기 규제의 역설

홍길동전에서 홍길동은 아버지를 아버지라 부르지 못하고, 형을 형이라 부르지 못합니다. 혈연이라는 명백한 관계가 있음에도 제도와 신분의 벽 앞에서 말할 수 없는 존재가 되는 것입니다. 오늘날 직접판매업계가 제품을 홍보하는 현실 또한 이와 닮아 있습니다. 자신이 써보고 좋았던 제품을 좋다고 말하지 못하는 상황은 현대판 ‘호부호형’이라 해도 과언이 아닙니다.직접판...

2026.01.30

<노무사칼럼> 노란봉투법 시행령 공개, 어떤 게 바뀌었을까

2025년 11월 25일 교섭창구단일화절차 개정 내용을 담은 노란봉투법 시행규칙 개정안이 입법예고되었다. 2025년 9월 9일 개정되어 2026년 3월 10일 시행 예정인 「노동조합 및 노동관계조정법」(이하 ‘노조법’)에서 제2조제2호 후단에 따른 사용자성을 새로이 규정함에 따라, 해당 사용자와의 교섭 절차에 관한 세부사항을 보완하기 위한 것이다. 이 시행규칙 개정안은 2026년 1...

2026.01.30

<말말말> “결국 경영 마인드가 바뀌어야”

“결국 경영 마인드가 바뀌어야”한 업계 관계자는 경영자들이 경쟁하되 서로 성장을 도모해야 하는데, 지금은 그냥 싸우기만 한다며…“말려도 안 듣고, 말려도 또하고”불법 피라미드나 유사수신 등의 피해를 보는 사람들 대부분이 주위에서 아니라고 해도 듣지 않는다며…“개가 갑자기 돌아댕겼다니까”모 업체의 사업자는 자신이 키우는 노견에게 자사의 제품을 먹였더니 움직임이 ...

2026.01.30